福田社会保険労務士事務所

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港区の社会保険労務士事務所。【残業時間の低減】、【社会保険料の低減】、【人事評価・賃金制度の有効活用による組織強化と人材育成】【従業員が従順になる就業規則の作成や運用】【残業代や解雇等を原因とする労使トラブル対応】などで、中小企業の経営をサポートすることができます。

最終更新日：2010年09月13日