日本人材育成研究所株式会社

「従業員はなぜ成長しないのか」で、お悩みの企業経営者のパートナーです。

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社内での人間関係が良好のように見えても
社員が成長しなかったり
退職者が立て続けに出ているのは、
経営者や管理者に何かの問題がある場合が多いのです。

社名は人材育成という言葉が入っています。

社員を活躍成長できる仕組み作りと
人間関係が良好でなければ人材育成をしても、
今以上に利益が増えなかったのです。

弊社は
社員を活躍成長できる
仕組み作りのコンサルタントです。

社員を活躍成長できる仕組みが作れると
退職者は減少します。

経営のことを相談するのは税理士の先生だけではありません
今いる従業員を活躍成長させるためには仕組みが必要です。

これからの時代企業にとっ社員の成長は必須になります。
ぜひ社員を活躍成長させる仕組みを作りが
企業の維持発展を応援します。

http://jinzai110.com

事業所概要

最終更新日：2019年06月17日

企業名（カナ）: 日本人材育成研究所株式会社（ニホンジンザイイクセイケンキユウジヨ）

住所: 愛知県岡崎市

BMユーザーのみ公開（ログイン）

資本金: 1,000万円

設立または創業: 2013年

URL: http://Jinzai110.com

業種: サービス > 専門サービス > 経営コンサルタント業

サービス > 専門サービス > 専門サービス業

業務内容: 社員、活躍成長を実感できる、仕組み作り専門のコンサルタント会社

所属団体: 岡崎商工会議所

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社員が成長活躍を実感できる仕組みを作り専門のコンサルタント会社

最新ＰＲ: 「従業員はなぜ成長しないのか」で、お悩みの企業経営者のパートナーです。

社員が成長活躍できる仕組みを作り専門のコンサルタント会社

保有する資格・職業: 経営コンサルタント（企業）、
営業地域: 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県、新潟県、富山県　、石川県、長野県、岐阜県、愛知県、三重県、福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県　、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、
無料相談: あり（メール）、
料金・見積り: 見積り（無料）、
相談テーマ（経営）: 経営実務、社員意識調査（ES)、人材確保、組織改革、組織と人材、組織風土、
相談テーマ（労務）: シニア社員、人材確保、組織と人材、社員のやる気と能力向上、組織風土、人材採用、チームワーク、
相談テーマ（営業）: 営業・販売、営業力強化、マーケティング、

社員が成長しない。仕組み作りします。

保有する資格・職業: 経営コンサルタント（企業）、
営業地域: 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県、新潟県、富山県　、石川県、長野県、岐阜県、愛知県、三重県、福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県　、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、
無料相談: あり（メール）、
料金・見積り: 見積り（無料）、
相談テーマ（経営）: 社員意識調査（ES)、人材確保、成長戦略、組織改革、組織と人材、組織風土、
相談テーマ（労務）: シニア社員、人材確保、人事考課、組織と人材、社員のやる気と能力向上、組織風土、人材採用、ワークライフバランス、
相談テーマ（営業）: 営業力強化、マーケティング、

社員が辞めていく

保有する資格・職業: 経営コンサルタント（企業）、
営業地域: 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県、新潟県、富山県　、石川県、長野県、岐阜県、愛知県、三重県、福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県　、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、
無料相談: あり（メール）、
料金・見積り: 見積り（無料）、
相談テーマ（経営）: 社員意識調査（ES)、情報収集、人材確保、組織改革、組織と人材、組織風土、
相談テーマ（労務）: シニア社員、人材確保、人事考課、人事制度の構築・改訂、組織と人材、社員のやる気と能力向上、組織風土、人材採用、
相談テーマ（営業）: 営業・販売、営業力強化、マーケティング、
相談テーマ（マネジメント）: コスト削減、

社員のやる気がない

保有する資格・職業: 経営コンサルタント（企業）、
営業地域: 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県、新潟県、富山県　、石川県、長野県、岐阜県、愛知県、三重県、福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県　、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、
無料相談: あり（メール）、
料金・見積り: 見積り（無料）、
相談テーマ（経営）: 社員意識調査（ES)、人材確保、成長戦略、組織改革、組織と人材、
相談テーマ（労務）: シニア社員、人材確保、人事考課、人事制度の構築・改訂、組織と人材、社員のやる気と能力向上、組織風土、
相談テーマ（営業）: マーケティング、

社員が成長しない

保有する資格・職業: 経営コンサルタント（企業）、
営業地域: 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県、新潟県、富山県　、石川県、長野県、岐阜県、愛知県、三重県、福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県　、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、
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相談テーマ（経営）: 社員意識調査（ES)、人材確保、スピード経営、成長戦略、組織改革、組織風土、
相談テーマ（労務）: シニア社員、人材確保、人事制度の構築・改訂、組織と人材、社員のやる気と能力向上、組織風土、人材採用、
相談テーマ（営業）: マーケティング、