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「働き方改革」に本気で取組もうとする経営者のために「通禁オフィス」をリリース
一つのプラットフォーム下で仕事情報のすべてを一元管理し、
独自の"１４の経営者目線ルール"のシステム化で
「生産性」と「安全性」を高いレベルで実現しました。
一例を上げると、「仕事の成果の見える化」では、
「いつ迄に何時間以内で」を目標とする成果管理を
毎日の簡単な報告で見える化し、それを本人が自覚できる仕組みで実現しています。
これは、「いつ迄に何時間以内で」いくらの売り上げを目標としたり、
初めから仕事量の決まらない仕事の消化率を成果で見える化したりすることが可能です。
即ち、時間を単に積み上げていく仕事から、
すべての仕事を目標に対する仕事に変えることで、
生産性を高めて正しい評価を可能にできます。
大切なことはそれを本人が自覚できる仕組みです。
これは「ＩＴ経営」のためのシステムです。
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企業情報
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- 株式会社ダイナックス（事業所概要詳細）
- 所在地
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東京都渋谷区