在職者向け人材育成支援

・採用しても、すぐに辞めてしまう。
・従業員の能力向上への意欲のばらつきがある。
・人材育成のノウハウ不足している。
・場当たり的なOJTに頼りがちで、体系的な育成プログラムが整備さ...
More
・採用しても、すぐに辞めてしまう。
・従業員の能力向上への意欲のばらつきがある。
・人材育成のノウハウ不足している。
・場当たり的なOJTに頼りがちで、体系的な育成プログラムが整備されていない
・現場の人数が足りず、時間的に余裕がない など
このようなことが起こっていませんか?これらを解決するためには、時間もお金も必要で特効薬的なものはありません。
新規採用に力をそそぐより前に、人材育成に取り組んでみませんか?
幸セMeetsでは、皆様の人材育成課題合わせた、課題解決のためのご提案をいたします。
「諸國客衆繁盛」
かつての商売人は己の「商売繁盛」ではなく、皆が幸せになるために「諸國客衆繁盛」を願っておりました。
幸セMeetsは、皆様の事業が繁盛するために主に「人」を中心としてサポートいたします。
まさに「諸國客衆繁盛」の精神で、取り組んでまいります。
兵庫県尼崎市
・採用しても、すぐに辞めてしまう。
・従業員の能力向上への意欲のばらつきがある。
・人材育成のノウハウ不足している。
・場当たり的なOJTに頼りがちで、体系的な育成プログラムが整備さ...
More
近年、キャリアコンサルティング面談と多様なキャリア研修などを組み合わせて実施する「セルフ・キャリアドック」が注目されています。 しかし、導入にあたり、以下のような課題を抱える企業様も多いのではないで...
More
キャリアストーリー動画作成
社内外への発信を通じて、従業員のモチベーション向上や企業ブランディングに貢献します。
キャリア支援ツール作成
従業員が自身のキャリアプランを考...
More