人事・労務管理に関する相談・指導、労使トラブル対応支援

【人事・労務管理に関する相談・指導】
法令を遵守し、適正な労務管理を行うことにより、トラブルリスク防止だけでなく、適正な労務管理コストの実現も期待出来ます。
複雑でわかりづらい制度等についても、専門的な視点で分析し、最良の提案が可能です。

【労使トラブル対応支援】
労働者の権利意識の高まり、ネットにより容易に情報入手が可能となった等の背景がある中、近年労使トラブルは高止まり傾向にあります。
万一トラブルに発展したにもかかわらず、早急に適切な対応をとらなかった場合、想定外の紛争に発展し、企業にとって大きなダメージになることも珍しくはありません。
特定社会保険労務士が労務管理の専門的知見を活かして、迅速で円満な解決に向けてサポート致します。