健康経営・福利厚生に役立つ卓越的な健康教育プログラムを導入してみませんか？

弊社は、定期的に受講することで、社員・従業員の一人一人が自分で健康管理能力を高めていけるようになる（メンタルヘルスも含む）セミナーや研修プログラムを提供しています。このプログラムの内容や提供方法は、１つのおまかせスタイルだけではなく、会社や事業所の実情に合わせてカスタマイズすることができます。職業・職種、性別、年齢構成、対象人数、受講目的などに合わせて、貴社がプログラムを受けさせたい対象や達成したい目標と成果に合わせて実施内容をご提案させていただくことができます。まずは、お気軽にご相談下さい。
　健康研修プログラムの導入がはじめての方はもちろん、以前の他社主催の健康関連セミナーや研修において、
「説明ばかりが多くて、実践的な内容が今ひとつだった。」
「毎回似たような内容ばかりで飽きた。」
「グループ指導だけでなく個別にケアが必要なスタッフへの対応もしてほしい」
という方は、是非、弊社ご提案の仕組みを導入して下さい。必ず、ご満足していただけると思います。
　弊社の強味は、講師が接骨院や整体院の院長も兼任しており、西洋医学と東洋医学の両方に精通し、心の問題も含めて様々な角度から、オプションも含めて、一人一人への最適解を提示できることです。グループケアから個別ケアまでトータルでカバーすることで、従業員の皆様の満足度、安心感を高めることができます。貴社の責任者様とオンラインでのヒアリングができることを楽しみにしております。
　なお、健康経営や社員の健康管理に関する貴社との包括的な顧門契約や、アドバイザー契約も可能です。真の福利厚生と健康経営に対して前向きな事業者様からのご相談やお問い合わせをお待ちしております。